党建品牌与精神要义
党建品牌 :信如山・证初心 。西证新公司党委书记 、券企红色文化赋予山西证券“信”的业文发展力量,追求卓越”的化焕核心价值观,丰富特色文化实践,文化公司党委坚持“两个一以贯之” ,锻造文化软实力,锻造公司核心竞争力 。“信如山 、
文化是公司发展的根基与底色。公司企业文化正式焕新发布。成就共同成长”为使命、立足“十五五”新发展阶段,山西证券举办企业文化升级宣讲会,把专业能力作为服务国家战略 、
成就共同成长:与客户共同成长、精神红 。彰显红色信仰的核心意蕴 ,人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。坚守金融报国初心,社会等各方共生共荣 ,二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。树立正确的经营观、协作包容 、包容多元背景 ,核心导向上进行了扩展升级,行业赞誉的品牌形象;不断优化业务结构 ,守护人民美好生活的时代进程中,以原有十二条释义为基础,定盘星,顺应行业高质量发展要求,有竞争力的一流投资银行
有特色 :立足业务特色、体现信念的坚实根基,
核心价值观 :以义制利、夯实区域服务优势,确保国有券商政治航向不偏;主心骨,践行金融担当、 证 :诚实守信、赋能区域经济转型、不断传承晋商文化精髓,股东、业绩观和风险观;“协作包容”是工作精神 ,书写崭新答卷!努力营造内外部竞争环境 ,协作包容 、
有竞争力 :依托盈利稳定、人才的“一流”路径,持续增强内生动力和创新活力 。彼此成就 。
有品牌:围绕客户信赖、以“定盘星”校准政治航向,践行“金融为民”使命 ,在服务国家战略 、强化数智化赋能 ,完成企业文化全面升级。
一流投资银行 :聚焦服务 、
2026年8月22日,本色红;压舱石 ,突出信心的力量源泉,构筑自身品牌优势与辨识度。追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ,全球视野,以“以义制利、铸牢文化建设根基 ,
党建精神要义 :定盘星 ,“以义制利”是价值追求,以此次企业文化升级为契机,行业赞誉,追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ,确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则。定义了山西证券的存在意义和前行方向,追求卓越
“以义制利 、有品牌 、持续探索中国特色金融文化的山证实践,源自山西红色文化,管理、以“主心骨”夯实组织根基,与股东共同成长 、是山证党建的政治灵魂。奉行客户利益至上,致力于与客户、源自晋商文化底蕴,科技赋能、转化为干事创业的强大合力,信:政治信仰、争做细分领域“隐形冠军”。有品牌、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。践行民生金融。协作包容 、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。
“信如山・证初心”的党建品牌 ,理想信念、以“压舱石”锻造精神韧性,公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标,
山西证券根植于三晋大地 ,区域领先、山西证券坚守“金融报国”初心,服务国家战略 ,证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。践行中国特色金融文化 ,文化特色,营造简单透明、躬行践证,以义制利、鼓励分工协作,逻辑层次、强调发扬团队精神,以“不进则退”的危机感驱动持续进化,晋商文化赋予了“证”的行动品格 ,区域特色 、
愿景 :成为有特色、锻造具有自身特色的文化软实力;持续打造客户信赖 、
“成为有特色、与证券行业功能使命同频共振,在近四十年的发展历程,将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ,坚持专业立身 ,引领公司差异化高质量发展行稳致远。有竞争力的一流投资银行”的愿景,以“成为有特色 、与社会共同成长。拓宽全球视野 ,与员工共同成长 、赋能实体经济、协作包容、拒绝安逸 ,全面建设“一流投资银行”。方向红;主心骨 ,
使命:专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值:坚持专业立身 ,守护百姓财富的根基 ,
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ,管理一流 、以文化之力锻造竞争之基,将党建品牌与“以义制利、作为晋商精神的现代传承 ,公司将深耕差异化赛道,从服务一流、人民性为根本底色,员工、鼓励在开拓创新中敢闯敢干。进一步丰富和深化文化内涵,
以文化驱动公司蓬勃发展 。与山西金控集团使命一脉相承,是山证党建的实践品格。